Somos una empresa familiar, originaria de Puerto Varas que ha crecido gracias al genuino compromiso con la ciudad y su comunidad. Hemos implementado en nuestra cultura la preocupación por el medio ambiente, buscando minimizar nuestro impacto, utilizando energías renovables, fomentando la conservación de los recursos naturales promoviendo prácticas sustentables y el desarrollo social y económico de Puerto Varas, la cuenca del Lago Llanquihue, la región de Los Lagos y del sur de Chile.
NUESTRA VISIÓN
Ser líderes de la hospitalidad, la gestión turística integral, y la sustentabilidad. Reconocidos como un actor fundamental en el desarrollo turístico, social, cultural, económico y ecológico de Puerto Varas y del Sur de Chile
Económico
Ambiental
Social
Conocela acá
arrow_forwardPolítica de Sostentabilidad
Igualdad salarial
1. Fomentamos la igualdad “salarial” no haciendo distinción de género en remuneraciones.
COLABORACIÓN
2. Colaboramos en forma activa con instituciones de educación e instituciones de niños vulnerables
para su bienestar, formación y educación (Hogar Madre Paulina, Aspadep Liceos técnicos de Puerto
Montt y Puerto Varas, entre otros.
INTEGRACIÓN
3. Fomentamos la integración y el trabajo digno participando de los programas locales de inclusión.
ASOCIATIVIDAD
4. Avanzamos en proyectos de asociatividad con otros comercios del destino, promoviendo la
economía circular y desarrollo de los ingresos regional “Programa Amigos del Hotel”.
DESARRLLO LOCAL
5. Colaboramos con la comunidad a través de aportes para el desarrollo local, destacando
principalmente la donación del edificio actual del Centro de Arte Molino Machmart (CAMM), centro
de arte gratuito para la comunidad.
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Creemos y participamos activamente en mejorar condiciones de vida y bienestar integral delas personas, de nuestros colaboradores y de la comunidad local.
Eje social
PROYECTOS SUSTENTABLES
1. Contamos con 2 proyectos construidos sobre bases sustentables: las Ecocabañas en 2013; y el Club del Lago el 2016, utilizando tecnologías sustentables y materiales de descarte y reciclados (maderas para el revestimiento exterior y materiales volcánicos desechos de la erupción del Calbuco 2015, entre otros).
RECICLAJE
2. Apostamos por el reciclaje de los vidrios, cartones, el aceite vegetal, pilas, y de realizar compostaje.
ENERGÍAS RENOVABLES
3. La utilización de energías renovables de geotermia y aerotermia para calefacción y agua caliente de todos nuestros huéspedes.
MITIGACIÓN HUELLA DE CARBONO
4. Desde 2018 reforestamos anualmente en nuestra región, desde 2021 mitigamos el 100% de nuestra huella de carbono.
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Promovemos la preservación ambiental, el cuidado los recursos naturales y de reducir el daño causado al medio ambiente a lo largo del tiempo. Nuestra operación diaria cuenta con casi 30 acciones departamentales que son pilares de este eje y de nuestra operación.
Eje ambiental
PRODUCTORES LOCALES
1. Priorizamos la compra de nuestros insumos a productores y pymes locales, que actualmente representa un entre un 25-35%.
EMPLEO A RESIDENTES
2. Promovemos el desarrollo económico otorgando empleos a residentes de la cuenca del Lago Llanquihue; siendo mujeres un 52% de nuestra dotación total.
AHORRO
3. Fomentamos el ahorro de agua y electricidad en nuestras habitaciones, en los huéspedes y en nuestros colaboradores.
REDUCCIÓN USO DE DETERGENTES
4. Fomentamos el ahorro de agua y el uso de detergentes reduciendo el cambio de toallas o sábanas.
MENOS USO DE PAPEL
5. Fomentamos el ahorro y la no utilización de papel; restringiendo las impresiones e implementando herramientas, softwares y respaldos digitales.
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Desarrollamos un sistema económico responsable y equilibrado. Además, fomentamos y promovemos la protección del medioambiente, el cuidado del mismo desarrollando nuestras actividades con el menor impacto posible. El reciclaje de productos y el uso de materias primas renovables son, por tanto, aspectos fundamentales de este pilar.
Eje económico
Hotel Cabaña del Lago
Somos SOSTENIBLES
Hotel Cabaña del lago
SOMOS SOSTENIBLES
NUESTRO OBJETIVO DE DESARROLLO SOSTENIBLE
Considerar en nuestro funcionamiento diario todas las medidas posibles, para mitigar la contaminación ambiental, como también procurar que nuestros colaboradores sean personas originarias de la misma comuna o aledañas, reforzando el valor y orgullo que merece “ser gente del sur”; además fomentar el consumo de productos y proveedores locales favoreciendo al crecimiento y bienestar económico de la ciudad y toda la cuenca del Lago.